警察に矯正教育の雇用機能をもたせれば素晴らしい社会ができます

自衛官と同じように警察官として任官させます。
一般の工場などが引き受けない犯罪者は警察で雇用して労働させましょう。

また知的障害者などの障害者を警察官として試験的に任官させ、
法令遵守を徹底させると共に、知的障害者の就労の場を提供するのです。

身体障害者については、交通センターや分析センターや事務作業には適用できるように研究することで、
民間にも応用可能になると思います。

知的障害者や精神障害者についても適用職場を開発すれば可能と思います。
日本の障害者数は５，６％ですがWHOによると全世界平均では１０％です。
障害者問題を警察が中心になる就労の場の実証をすることで日本社会が変わります。



犯罪の矯正には、犯罪を取り締まる組織の中で働いてもらうことが最良ではないでしょうか。

危害を加えるおそれのある犯罪者には、警察機能があり、
事故にならないような対策を事前に打てる警察での就労しかないのではないでしょうか。
警察の適当な部門で就労をさせながら監視したり、
社会に順応する矯正教育が必要です。



警察はただ捉えるだけでなく暖かく監視したり、
矯正教育をしながら社会に順応できる人材を育成する役割にしたいものです。
中には、刑の終了後も警察官として任官できる人材も育つと思います。

障害者の犯罪には、その障害が起因していることが多いと思います。

つまり障害が原因で犯罪を起こすのです。
重度の精神障害者は医療施設にいれて治療をすることだと思いますが、
知的障害者は普通に暮らせますが、知的障害があるので働くことが難しいと言われています。
しかし、総合福祉法でも、自立が叫ばれています。



どこかで知的障害者や軽度の精神障害者を雇用していけるノウハウを開発しなければなりません。
一般の企業では、スタッフの関係で難しい面があります。
警察組織は、大会社以上の働く職種がありますので、
実証実験をしていくには最適な職場だと思います。
もちろん、警察機能がありますので、事故にならないような対策を事前に打つことも可能です。

身体障害者については、交通う管制センターや分析センターや情報センターなどで、
身体の一部が不自由でも働ける職場はたくさんあります。
もちろん、警察機能がありますので、事故にならないような対策を事前に打つことも可能です。



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